(二)初試和筆試。

初試：為強化疫情防控，減少人員聚集，將根據(jù)初試答題情況，按照同一招聘崗位的招聘人數(shù)與進入筆試人數(shù)1:30的比例進入筆試，達不到上述比例的崗位，以實際符合招聘資格條件人數(shù)為準(zhǔn)。報名結(jié)束后兩天內(nèi)，將以短信形式通知進入筆試人員，未進入下一階段不再另行通知。

筆試：應(yīng)聘者應(yīng)配合做好新冠肺炎疫情防控相關(guān)規(guī)定，并做好個人健康監(jiān)測。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息及違反相關(guān)規(guī)定，取消考試資格。如有違法情況，將依法追究法律責(zé)任。

(三)資格復(fù)審。按應(yīng)聘者筆試總成績從高到低依次排序，按錄用名額與面試名額1:5的比例通知進入資格復(fù)審人員。最后一名筆試總成績相同的，可一并進入資格復(fù)審。如果進入資格復(fù)審的人員達不到1:5比例，符合條件的筆試人員全部進入資格復(fù)審名單。應(yīng)聘者在收到資格復(fù)審?fù)ㄖ�后，須將本人居民身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、學(xué)籍證明和招聘職位要求的其他證明材料原件掃描件以電子郵件的形式發(fā)送至1558068119@qq.com，接受資格復(fù)審。

(四)面試。資格復(fù)審合格者方可參加面試。

(五)總成績�？荚嚳偝煽�=筆試成績×30%+面試成績×70%(成績保留兩位小數(shù))。本著優(yōu)中選優(yōu)原則，此次招聘設(shè)定總成績綜合評定標(biāo)準(zhǔn)線為60分，總成績60分以下者，不予錄用。

五、體檢與考察

(一)根據(jù)招聘職位及招聘人數(shù)，按照總成績從高到低依次等額確定進入體檢、考察人員(如總成績相同，按面試成績排序)。

(二)因未按要求參加體檢、考察或體檢、考察不合格出現(xiàn)的空額，按照進入面試人員總成績從高到低依次等額遞補。體檢、考察具體時間及有關(guān)事項另行通知。

六、聘用

(一)應(yīng)聘者體檢考察合格后，與成都高新區(qū)桂溪街道簽訂勞動合同。

(二)擬聘用人員實行試用期，試用期3個月。試用期內(nèi)考核不合格者，將解除勞動合同。

(三)擬聘用人員在試用期內(nèi)離職或未通過試用期考核，可在總成績最低合格線上，從高到低依次等額遞補，原則上只遞補1次。

七、咨詢和監(jiān)督

本公告未盡事項，由成都高新區(qū)桂溪街道解釋。

咨詢電話：17311085109

監(jiān)督電話：028-85218725

咨詢時間：法定工作日9:00-12:00;13:00-17:00

本公告未經(jīng)許可，嚴(yán)禁非法轉(zhuǎn)載，若有侵權(quán)，追究其責(zé)。

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2022年成都高新區(qū)桂溪街道綜合和社區(qū)類聘用人員崗位情況表

2022年成都高新區(qū)桂溪街道綜合和社區(qū)類聘用人員報名表

原標(biāo)題：成都高新區(qū)桂溪街道招聘聘用制綜合和社區(qū)類工作人員公告

文章來源：http://www.cdht.gov.cn/cdht/c139819/2022-04/13/content_9db87382d22c44cb8ca56a84d98f0442.shtml